Offre d’emploi : Chargé d’affaires éclairage public (h/f)

Offre d’emploi : Chargé d’affaires éclairage public (h/f)

Offres d’emploi

Le SDEF recrute : un(e) chargé(e) d’affaires éclairage public

Le Syndicat Départemental d’Energie et d’Equipement du  Finistère, Etablissement Public de Coopération Intercommunale créé en 1948,  syndicat mixte chargé de l’organisation du service public de distribution d’énergie électrique sur le territoire de 269 communes sur les 277 que compte le département.

Créé en 1948, le Syndicat Départemental d’Energie et d’Equipement du Finistère est un syndicat mixte chargé de l’organisation du service public de distribution d’énergie électrique sur le territoire de 269 communes sur les 277 que compte le département. 252 communes adhèrent en direct et les autres adhèrent au travers de leurs communautés de communes comme la Communauté de communes du Pays Bigouden Sud (CCPBS) et la Communauté de communes du Pays Fouesnantais (CCPF).

En tant qu’Autorité Organisatrice de la Distribution d’Electricité (AODE), le SDEF s’assure de la bonne exécution des missions de service public confiées aux concessionnaires EDF et ENEDIS dans le cadre du contrat de concession signé le 6 mars 2020 pour une durée de 30 ans. Partenaire privilégié des élus locaux et des collectivités locales, le syndicat exerce également des compétences dans les domaines de la distribution gazière, de l’éclairage public, de l’éco mobilité, ainsi qu’en matière de conseil en maîtrise de la demande en énergie sur le patrimoine public et de développement de projets de production d’énergie renouvelable.

La promulgation, le 17 août 2015, de la loi de transition énergétique pour la croissance verte fixe des objectifs ambitieux en matière de sobriété énergétique, de réduction des émissions de gaz à effet de serre, ainsi que d’augmentation de la part des énergies renouvelables dans le mix énergétique. Elle introduit également une nouvelle organisation administrative et territoriale de la planification énergétique, du niveau national à l’échelon local. Les syndicats d’énergies, autorités organisatrices de la distribution électrique, assurent un rôle intermédiaire de coordination et d’accompagnement entre la collectivité régionale et les EPCI, et de mise en œuvre de certaines actions prévues dans les PCAET.

Dans le cadre de la mise en œuvre de la transition énergétique, le SDEF assure l’entretien et la maintenance de l’éclairage public sur le territoire de plus de 220 communes Finistériennes soit plus de 86 000 points lumineux. Chaque année, le SDEF réalise plus de 10 Millions d’investissement sur le patrimoine éclairage public et assure au quotidien la gestion patrimoniale et la gestion des DT/DICT via un outil performant de GMAO : MUSE.

Le poste est rattaché au pôle éclairage public du SDEF et est basé au SDEF site de Landivisiau.

MISSIONS :

Sous l’autorité du responsable du pôle « éclairage public »

1 / Suivi technique des marchés d’entretien de maintenance d’éclairage public
– Suivre et contrôler le marché entretien /rénovation,
– Participer aux réunions de pilotage par secteurs géographiques ou par prestataires, rédiger les comptes-rendus,
– Suivi des programmes d’entretien préventif, systématique et curatif du parc,
– Relation avec les collectivités,
– Suivi des travaux suite aux déclarations de pannes,
– Vérification des plans, des devis et des projets de facturation,
– Travail partenarial avec les chargés d’affaires du SDEF responsables de secteurs géographiques et les secrétaires comptables…,
– …

2 / Suivi de l’outil de gestion
– Assurer le suivi des prestations d’entretien préventif, curatif et systématique sur le logiciel de GMAO « Muse »,
– Gestion des bases de données « éclairage public »,
– Réalisation des inventaires des points lumineux pour intégration dans le SIG,
– Rédiger et/ou vérifier les comptes rendus d’activité annuels,
– Être force de proposition pour le développement du logiciel de GMAO,
– …
3 / Suivi des projets neufs
– Elaboration des diagnostics « éclairage public » avec propositions de schémas directeurs d’investissements pluriannuels,
– Suivi de la conception, validation et présentation en commune de « Schémas Directeurs d’Aménagement Lumière »,
– Suivi, contrôle et élaboration des projets d’éclairage public : dimensionnements des câbles, prescriptions de matériels, études électriques, …
– Assurer le respect des normes et des procédures dans l’élaboration des études d’éclairage public et les avis sur projets,
– Suivi des DOE,
– ….
4 / Développement des nouvelles technologies
– Suivre le déploiement de la télégestion de l’éclairage public,
– Contribuer au développement de nouveaux usages de l’éclairage public,
– Travailler sur le volet « éclairage public » des PCAET,
– Assurer le test de matériel en atelier ou sur le terrain,
– Être force de proposition sur les nouvelles technologies en éclairage
– …

PROFIL et compétences

  • Formation bac +2 minimum souhaité
  • Connaissance en électricité,
  • Connaissance des marchés publics,
  • Aptitude au travail en équipe, disponibilité, réactivité et aptitudes relationnelles,
  • Connaissance de l’environnement des collectivités,
  • Maîtrise des outils informatiques
  • Titulaire du permis B

Poste à pouvoir le 1er septembre 2025

Les candidatures manuscrites sont à adresser avec CV, lettre de motivation et Photo au plus tard le 28 juin  2025 (date limite de réception des candidatures) à:

Monsieur le Président du Syndicat Départemental d’Energie et d’Equipement du Finistère
9, allée Sully
29 000 QUIMPER

Rapport d’orientation budgétaire 2025

Rapport d’orientation budgétaire 2025

Rapport d’orientation budgétaire 2025 

 

Fin janvier, le rapport d’orientation budgétaire 2025 du SDEF – Syndicat départemental d’Energie et d’Equipement du Finistère a été débattu lors du premier comité syndical de l’année.

Ce rapport d’orientation budgétaire 2025, définit les engagements envisagés par le SDEF pour l’année 2025.

Ce rapport annonce notamment, les prévisions 2025 suivantes :
– Investissement de près de 50 000 000€ sur les réseaux électriques finistérien,
– 30 000 000€ vont être investis sur le parc éclairage public finistérien,
– 16 nouvelles installations photovoltaïques pour une puissance de 8,8Mwc pour un investissement de 12 000 000€ et une revente d’électricité estimée à 500 000€,
– 87 audits et études énergétiques sont prévus pour la rénovation des bâtiments,
– 4 000 000€ d’investissement pour le programme intracting rénovation des bâtiments,
– Pour le déploiement du service Finistère Smart Connect un investissement de 651 700€,
– 130 000 € d’investissement pour le service de géoréférencement,
– 37 nouvelles bornes 24kW et 4 superchargeurs soit un investissement de 1 150 000€,
– Recrutement de 11 agents sur l’année.

Rapport d’orientation budgétaire 2025

Présentation du rapport de contrôle électrique sur l’exercice 2023

Présentation du rapport de contrôle électrique sur l’exercice 2023

 

Vendredi 31 janvier 2025, s’est déroulé le premier comité syndical de l’année .Pour cette occasion, le rapport de contrôle de l’exercice 2023 sur le périmètre de la concession électrique du territoire continental a été présenté.

Dans un contexte d’électrification des usages, ce rapport fait ressortir :
Domaine clientèle :
– Une croissance du nombre de clients consommateurs (+1% / + 4 661 clients) notamment sur le segment des clients C5 – P<36kVA (résidentiels et petits professionnels)
– Une baisse de la consommation de -2.8% grâce aux effets cumulés de la sobriété énergétique – efficacité énergétique et du réchauffement climatique.
– Une très forte croissance des clients producteurs (+ 30% / + 1792 clients)

 Le patrimoine de la concession :
– Le réseau HTA de 11 866km est souterrain à hauteur de 48.5%, contre 53% à l’échelle nationale
– Le réseau BT de 15 027km est fiabilisé (réseau souterrain ou torsadé) à hauteur de 82%. Il reste 2 710km de réseau basse tension fils nus à fiabiliser d’ici 2050

La qualité de fourniture :
– Sous l’effet des travaux de renforcements réalisés par le SDEF et ENEDIS sur leur périmètre respectif et la mise à jour des paramètres de l’outil de modélisation du réseau, le nombre de clients dits mal alimentés d’un point de vue de la tension baisse significativement en 2023 (- 40%)

La continuité de fourniture :
– Sous l’effet de la tempête CIARAN, le temps moyen de coupure par usager BT toutes causes confondues à hauteur de 1538 minutes est tout à fait historique (90 minutes en moyenne sur les 5 années précédentes)
– Près de 60% des départs HTA alimentant un poste HTA/BT sur la concession ont été touché par cet évènement climatique majeur.
– Ces départs HTA sont majoritairement constitués de réseau aérien (60%), uniquement 5% des départs impactés sont 100% souterrains.

L’indemnisation des usagers pour coupures longues lors de la tempête CIARAN :
– Les modalités et conditions de versement de l’indemnité pour coupure longue définies dans le TURPE 6 HTA/BT (dans la limite de 40 tranches de 5h) ont été rappelées
– Au total, sur la périmètre de la concession continentale, plus de 212 000 clients ont été indemnisé. Cela représente un montant de plus de 38M€

Les investissements du concessionnaire :
– Il est constaté une forte progression des investissements totaux sous l’effet des investissements dits imposés que sont les raccordements producteurs
– Une relative stabilité des investissements délibérés sur la concession au cours des 4 dernières années.
– La situation du bilan contradictoire non définitif des investissements du concessionnaire sur le premier PPI du contrat de concession

La présentation de ce rapport, en présence de Régis SICARD (Directeur Territorial 22-29 pour ENEDIS), a été l’occasion pour le SDEF de mettre en avant son analyse contradictoire dans différents domaines (écart patrimonial sur le nombre de compteur de la concession, absence de REX de la rénovation programmée HTA à l’échelle locale, manque de précision patrimoniale concernant les Organes de Manœuvre Télécommandé du réseau HTA, le REX de la tempête CIARAN).
Les échanges contradictoires se veulent constructifs entre le SDEF et le concessionnaire. Ils visent à améliorer la qualité de service au quotidien pour l’ensemble des usagers de la concession.

 

Cédric, nouveau chargé d’affaires responsable d’un secteur

Cédric, nouveau chargé d’affaires responsable d’un secteur

Cédric, nouveau chargé d’affaires responsable d’un secteur 

La mise en valeur par la lumière

La mise en valeur par la lumière

La mise en valeur par la lumière 

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