Offre d’emploi : Adjoint au responsable du pôle administratif et comptable
Offre d’emploi
Le SDEF recrute : un adjoint au responsable du pôle administratif et comptable (H/F)
Le Syndicat Départemental d’Energie et d’Equipement du Finistère, Etablissement Public de Coopération Intercommunale créé en 1948, syndicat mixte chargé de l’organisation du service public de distribution d’énergie électrique sur le territoire de 269 communes sur les 277 que compte le département.
RECRUTE un adjoint au responsable du pôle administratif et comptable (H/F)
Recrutement ouvert aux personnels de la fonction publique de la catégorie A par voie de mutation ou détachement ou à défaut contractuel
Missions
Sous l’autorité du directeur, vous serez chargé de la communication du SDEF :
- MISSIONS :
Sous l’autorité du responsable du pôle administratif et comptable :
- En appui, encadrement et animation d’une équipe de secrétaires comptables
- Exécution financière des marchés publics
- Supervision des budgets
- Préparation et participation aux réunions des instances
- Ressources humaines
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ACTIVITES
1 – Encadrement et animation d’une équipe de secrétaires comptables
- Appuyer le responsable du service pour toutes les missions en lien avec les activités du pôle
- Mise en œuvre de process et optimisation des procédures
- Création et alimentation de tableaux de bords départementaux
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2 – Exécution financière des marchés publics
- Elaboration de fiches de synthèse des marchés à destination des secrétaires comptables
- Tenue du registre des marchés publics
- Suivi de l’exécution des marchés après notification :
- Ordres de service de démarrage, d’exécution, de suspension, de reprise…
- Avances, retenus de garanties à première demande, actualisations et révisions
- Cadencement des paiements, DGD et PV de réception
- Respect des délais et application des pénalités
- Tableau de bord des marchés publics.
3 – Supervision budgétaire
- Collaboration à la préparation budgétaire et à l’édition des budgets et des comptes financiers uniques (budget général et quatre budgets annexes)
- Optimisation de la fiabilité, sincérité, qualité des comptes
- Suivi des engagements comptables
- Complétude des annexes budgétaires
- Mise en œuvre des Autorisation de Programmes et Crédits de Paiements (AP/CP)
- Portefeuille des emprunts : consultation, analyse, création et mise à jour des fiches emprunts, suivi et affectation des emprunts aux comités territoriaux
- Portefeuille des contrats d’assurance : rapprochement des quittances avec les contrats, analyse des évolutions des coûts
- Ecritures spécifiques : croisées budgétaires, provisions, résultats, apurement de comptes, études et intégrations des travaux, amortissements
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4 – Assemblées
- Accompagnement à la préparation des instances : comité, bureau et commission
- Rédactions des procès-verbaux, délibérations et comptes rendus
- Outil de suivi de mise en œuvre des décisions
5 – Ressources humaines
- Accompagnement à la préparation des dossiers des instances sociales
- Participation à la définition et au pilotage de plans d’action pour répondre aux obligations règlementaires : plan de formation, rapport social unique, lignes directrices de gestions…
- Participer à la mise en œuvre d’un outil de gestion du temps passé recouvrant le temps dédié à des activités/mission, les absences, les tickets restaurants, …
PROFIL et compétences
- Formation bac+ 2 minimum, master souhaité
- Maîtrise des règles budgétaires et des règles de l’exécution financière des marchés,
- Très bonne connaissance en ressources humaines,
- Aptitude au travail en équipe, disponibilité, réactivité et aptitudes relationnelles,
- Maîtrise des outils informatiques,
- Titulaire du permis B.
Poste à pourvoir le 1er septembre 2026
Les candidatures manuscrites sont à adresser avec CV et lettre de motivation avant le 04 juillet 2026 (date limite de réception des candidatures) à:
Monsieur le Président du Syndicat Départemental d’Energie du Finistère
9, allée Sully
29 000 QUIMPER
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